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2019年5月21日，東莞市安達(dá)自動(dòng)化設(shè)備有限公司攜手遠(yuǎn)大方略管理咨詢公司旗下營銷咨詢子公司深圳思睿達(dá)營銷咨詢機(jī)構(gòu)，啟動(dòng)安達(dá)《自動(dòng)化大客戶營銷體系建設(shè)》輔導(dǎo)咨詢項(xiàng)目。安達(dá)營銷團(tuán)隊(duì)在公司領(lǐng)導(dǎo)劉總的領(lǐng)導(dǎo)下，眾志成城、團(tuán)隊(duì)一心，致力以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以客戶為中心。

首先，公司領(lǐng)導(dǎo)劉總表示，公司本次聘請(qǐng)思睿達(dá)咨詢輔導(dǎo)大客戶營銷體系建設(shè)，是安達(dá)自動(dòng)化戰(zhàn)略發(fā)展的重要一步，是安達(dá)持續(xù)提升客戶服務(wù)能力、創(chuàng)造更優(yōu)服務(wù)價(jià)值的重要舉措，公司全體務(wù)必同心協(xié)力做好本次項(xiàng)目。

接著，思睿達(dá)咨詢合伙人、項(xiàng)目總監(jiān)王昭偉老師致辭，與安達(dá)營銷團(tuán)隊(duì)分享了“沒有永遠(yuǎn)成功的企業(yè)，只有時(shí)代的企業(yè)”、“培養(yǎng)非線性思維，在VUCA環(huán)境下分析時(shí)勢(shì)，積極創(chuàng)新應(yīng)變，謀求發(fā)展之道”、“企業(yè)如何實(shí)現(xiàn)績(jī)效可持續(xù)增長(zhǎng)”等思想觀點(diǎn)，為本次營銷管理變革拓寬視野、刷新觀念。

本次項(xiàng)目專案顧問趙飛老師從“打通任督二脈”、“升維思考、降維打擊”等觀點(diǎn)切入，就本次項(xiàng)目目標(biāo)、工作安排、項(xiàng)目實(shí)施建議等進(jìn)行講解，營銷團(tuán)隊(duì)大大增強(qiáng)了做好本次項(xiàng)目的信心。

最后，安達(dá)公司專門安排了行敬師禮儀式，以及集體合影留念，全體項(xiàng)目組成員宣誓表示：一定不辭勞苦、不計(jì)得失，不達(dá)成功，誓不罷休！

◇◇◇輔導(dǎo)公司簡(jiǎn)介◇◇◇

東莞市安達(dá)自動(dòng)化設(shè)備有限公司成立于2008年，總部位于廣東省東莞市寮步鎮(zhèn)華南工業(yè)城松西路6號(hào)，下設(shè)蘇州分公司、深圳子公司，并在香港、東南亞、美國、墨西哥等地設(shè)立公司或辦事處，營銷及服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍及海內(nèi)外，擁有員工近千人，是一家集產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)于一體，致力于部品研發(fā)、流體應(yīng)用、非標(biāo)方案的系統(tǒng)智造商。

公司高度重視產(chǎn)品的研發(fā)與迭代，持續(xù)加大研發(fā)投入，曾先后成功研發(fā)國內(nèi)首臺(tái)多功能選擇性涂覆機(jī)及國內(nèi)首臺(tái)多功能高速點(diǎn)膠機(jī)，擁有近百項(xiàng)國家專利，產(chǎn)品包括高速精密點(diǎn)膠機(jī)、智能選擇性涂覆機(jī)、等離子清潔機(jī)、IR固化設(shè)備、UV固化設(shè)備、熱風(fēng)固化設(shè)備和3D涂覆設(shè)備等系列標(biāo)準(zhǔn)和非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備、多功能組合機(jī)，并持續(xù)為客戶提供高效高質(zhì)的系統(tǒng)解決方案。

自成立以來，公司逐步獲得了社會(huì)各界的認(rèn)可，先后被認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè)、中國名優(yōu)企業(yè)、廣東省高成長(zhǎng)中小企業(yè)、廣東省守合同重信用企業(yè)、東莞市專利優(yōu)勢(shì)企業(yè)、東莞市倍增計(jì)劃企業(yè)、納稅突出貢獻(xiàn)企業(yè)，獲評(píng)為全國服務(wù)質(zhì)量放心品牌、廣東省高新技術(shù)產(chǎn)品、榮獲中國SMT創(chuàng)新成果獎(jiǎng)、電子裝備產(chǎn)業(yè)紅帆獎(jiǎng)金獎(jiǎng)、中國專利優(yōu)秀獎(jiǎng)、東莞市科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)等眾多榮譽(yù)。

公司發(fā)展，以人為本。為人才提供成長(zhǎng)與發(fā)展的平臺(tái)，是公司一直以來關(guān)注的重點(diǎn)。公司秉承以客戶為中心、持續(xù)創(chuàng)新、實(shí)事求是、勤奮進(jìn)取、團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)的價(jià)值觀，堅(jiān)持精兵路線、高薪政策，大力培養(yǎng)與引進(jìn)符合公司發(fā)展需要的專業(yè)人才，推動(dòng)員工與公司共同成長(zhǎng)。